Lunedì, il sindacato ha presentato una petizione al National Labor Relations Board per approvare un’unità di contrattazione per circa 1.000 lavoratori salariati e orari in tutti i dipartimenti del Metropolitan Museum of Art. Se il voto passasse, il Metropolitan Museum of Art si classificherebbe come uno dei più grandi musei organizzati dai sindacati negli Stati Uniti.
Un comunicato stampa rilasciato da United Auto Workers (UAW) Local 2110 il 17 novembre ha citato “disuguaglianza salariale a lungo termine, mancanza di tutele del lavoro e carichi di lavoro in costante aumento” come motivazioni per la sindacalizzazione. Local 2110 rappresenta i dipendenti dei musei e delle istituzioni culturali di New York, tra cui il Museum of Modern Art, il Brooklyn Museum, il Guggenheim Museum, il Whitney Museum, il New Museum e lo Shedd.
Attualmente il museo ha due piccoli sindacati che rappresentano le guardie di sicurezza e i proiezionisti.
“Per decenni abbiamo sviluppato una cultura di inclusività, collaborazione e creatività e abbiamo colto ogni opportunità per elevare i nostri dipendenti”, ha detto al New York Times la portavoce del Metropolitan Museum of Art Anne Bayliss. “Rispettiamo il diritto alla rappresentanza sindacale e siamo orgogliosi del nostro rapporto di lunga data con DC37 e Local 306 IATSE, che rappresentano la maggior parte del nostro personale.”
Sulla scia della pandemia di coronavirus, che è costata il sostentamento ai professionisti della cultura in tutto il paese, lo slancio per la sindacalizzazione e la sindacalizzazione nei musei, nelle istituzioni culturali e nelle scuole d’arte di tutto il paese non ha fatto altro che aumentare. Ogni movimento è stato unito dalle richieste di sicurezza sul lavoro, retribuzioni migliori e percorsi più chiari verso l’avanzamento.
Secondo quanto riferito, un importante movimento sindacale si sta formando al Metropolitan Museum of Art da diversi anni e la Local 2110 UAW ha annunciato questa settimana che i dipendenti faranno formalmente pressione nel 2022.
Il Metropolitan Museum of Art impiega 2.015 persone, più di 600 delle quali guadagnano più di 100.000 dollari all’anno, secondo un portavoce del museo. Il portavoce ha aggiunto che negli ultimi cinque anni gli stipendi sono aumentati in media del 4% ogni anno.
“Tuttavia, i musei spesso prendono decisioni senza considerare o consultare il proprio personale, come cambiare le politiche di lavoro da casa o rinunciare alla salute o ad altri benefici”, ha detto Alison Clark, che ha lavorato come responsabile delle collezioni al Metropolitan Museum of Art per quasi 20 anni, in una dichiarazione citata per la prima volta da Hyperallergic.
“In questo momento, stiamo combattendo alcuni importanti progetti di capitale che porteranno allo sfollamento delle persone e creeranno molto lavoro aggiuntivo per il nostro personale. L’unico modo in cui possiamo avere una forte voce collettiva per affrontare le preoccupazioni sul museo è formare un sindacato”, ha continuato.
Lo stesso giorno dell’annuncio del sindacato, il Metropolitan Museum of Art ha annunciato la mostra di successo della primavera 2026 del Costume Institute. Il suo titolo è semplicemente “Costume Art” e segnerà l’apertura della nuova Galleria Conde M. Nast di 12.000 piedi quadrati adiacente alla Sala Grande. Il museo ha anche annunciato il fondatore di Amazon Jeff Bezos e sua moglie Lauren Sanchez Bezos come principali sponsor della raccolta fondi costellata di stelle dell’istituto, il Met Gala 2026.
I dipendenti del Metropolitan Museum of Art si uniscono al sindacato
Ricevi le nostre ultime notizie da Google News
clicca su SEGUICI, poi nella nuova schermata clicca sul pulsante con la stella.

